Na terenie gminy Nowogard w latach 2011 – 2014, czyli za kadencji obecnego burmistrza Nowogardu, liczba osób bezrobotnych sukcesywnie spada, co najlepiej obrazuje poniższa tabela.

wykre bezrobocie
dane wg PUP w Goleniowie (stopa % na pierwszy dzień danego miesiąca)

Reasumując: od początku kadencji do dnia dzisiejszego (dane z PUP na maj 2014 r.) liczba osób bezrobotnych spadła o 40% czyli z 2235 osób do 1353.

Oczywiście systematyczny spadek bezrobocia w naszej gminie nie wziął się z niczego. Wpływ na to ma wiele czynników, wśród których należy wymienić następujące:

  1. Powstanie Regionalnego Zakładu Gospodarowania Odpadami w Słajsinie, który dał pracę 150 osobom;

  2. Rozpoczęcie działalności przez holenderską firmę Irontech Sp. z o.o., będącą producentem pokrowców na deski do prasowania, która zatrudnia obecnie 30 osób, ale przymierza się do rozbudowy hal produkcyjnych, a przez to planuje zwiększenie zatrudnienia ;

  3. Powstanie w ciągu ostatnich 4 lat nowych podmiotów gospodarczych w liczbie 751 (łącznie na terenie gminy działa 2.598 podmiotów gospodarczych - wg raportu gminnego CEIDG o przedsiębiorcach działających na terenie gminy). Wśród tych nowych firm jest m.in. FIRMA USŁUGOWO HANDLOWA MAGDALENA KONIECZNY, która prowadzi Ośrodek „Familijny” w Dziwnówku i zatrudnia w większości ludzi z Nowogardu w liczbie koło 20 osób. Każda nowa firma to kolejne miejsca pracy;

  4. Rozbudowa firm już istniejących na terenie gminy, m.in.: BONO FUR FARM Sp. z o.o., która na chwilę obecną, na stałe, zatrudnia z gminy Nowogard 50 osób (w sezonie do 80);

  5. Utworzenie na naszym terenie podstrefy Kostrzyńsko - Słubickiej Specjalnej Strefy Ekonomicznej (K-S SSE) i terenu, który w przyszłości stanie się parkiem przemysłowym, gdzie powstaną nowe zakłady, które zatrudnią w przyszłości kilkaset osób;

  6. Rozpoczęcie przez duńską firmę, w najbliższym czasie, produkcji mebli na terenie gminy Nowogard, w która planuje zatrudnić w przyszłości nawet 300 osób;

  7. Start nowogardzkich firm w przetargach na prace zlecane przez gminę Nowogard, dzięki którym te firmy zatrudniają nowych pracowników;

  8. Współpraca gminy Nowogard z Powiatowym Urzędem Pracy, dająca mieszkańcom możliwość, w ramach prac interwencyjnych i robót publicznych, zatrudnienie w Urzędzie Miejskim;

  9. Udział mieszkańców w kursach podnoszących kwalifikacje, a tym samym zwiększające szanse na rynku pracy;

  10. Szukanie pracy przez samych mieszkańców poza miejscem swego zamieszkania (w Goleniowie, Szczecinie, wyjazd zagraniczny w celu zarobkowym czy szukanie pracy w innych regionach Polski);

Rozwiązywanie problemu bezrobocia to długotrwały proces, który musi być prowadzony na wielu płaszczyznach. Czy dotychczasowe działanie przyniosą pozytywne skutki i spadek liczby bezrobotnych będzie jeszcze większy? – Czas pokaże. Na dziś pewne jest to, że systematycznie, z roku na rok, liczba bezrobotnych spada i oby ta tendencja utrzymała się w gminie Nowogard jak najdłużej, a szanse na to są.

Opr. Piotr Suchy